山九株式会社はやばい？どんな会社？事業内容と評判

山九株式会社にまつわる「やばい」という噂は、その真偽を問う前に、まずは会社の背景を理解することから始まります。この企業は、物流、プラントエンジニアリング、オペレーションサポートなど、幅広い事業を展開しており、その独自性と革新性で知られています。しかし、ネット上の「やばい」という言葉が示すように、様々な評判や口コミが存在します。これらの声は、同社で働く従業員の生の声や、外部からの評価を反映しており、良い面も悪い面も含まれています。本記事では、山九株式会社の事業内容、働く環境、社員の待遇などに焦点を当て、この企業が本当に「やばい」のかどうか、あるいはそれ以上の価値を持つ企業なのかを探ります。

この記事の著者

キャリアハック総研-所長

キャリ男

詳しいプロフィール

キャリアコンサルタント

大手企業の採用担当・金融機関・IT企業・不動産会社など、自身でも転職を複数回経験した経験を活かして、人材コンサルとして活躍中。

やばい？山九株式会社について

山九株式会社は、長い歴史と独自のビジネスモデルを持つ大手総合物流企業です。物流、プラントエンジニアリング、ビジネスソリューションなど、多岐にわたる事業を展開しています​​​​。

どんな会社？会社概要と事業内容

山九株式会社は、福岡県北九州市に本店を、東京都中央区に本社を構えています。約3万人の従業員を有し、JPX日経インデックス400の構成銘柄の一つとして知られています。一般港湾運送事業、貨物自動車運送事業、国際物流事業、倉庫事業、機工事業など、幅広い物流サービスを提供しており、プラント建設や据え付け、メンテナンス、改修や解体も手がけています。重量物輸送・据付の分野ではパイオニア的な存在であり、内航コンテナ船の運航も行っています​​。

年収や福利厚生・待遇

山九株式会社の年収や福利厚生、待遇についての情報は、公開されているデータから直接的な情報を得ることは難しいですが、大手総合物流企業として、業界内での競争力を保つためにも、従業員への適切な報酬や福利厚生を提供していることが予想されます。具体的な内容を知りたい場合は、企業の公式リクルートページや求人情報を参照することをおすすめします。

就職難易度と採用大学

山九株式会社の就職難易度や採用大学に関する公開情報は限られていますが、一般的に大手企業では多くの応募者の中から選考を行うため、ある程度の難易度はあると考えられます。採用大学についても、特定の大学を優遇するというよりは、応募者の能力や適性を重視する傾向にあると思われます。詳細な採用情報や選考プロセスについては、企業のキャリアページなどで確認すると良いでしょう。

山九株式会社は、その長い歴史と広範な事業内容を通じて、物流業界における重要な役割を果たしています。興味を持った方は、ぜひ公式ウェブサイトを訪れて、さらに詳しい情報を得てください。

山九株式会社が「やばい」評判の理由

山九株式会社に関する評判について、特に給料の低さ、社宅・寮の状態、年功序列制度、配属先の当たり外れ、及び常時高い業務量によるストレスという点で、いくつかの口コミや評価を見つけました。

①給料や基本給が少ない

山九株式会社の従業員からのフィードバックによると、特に若手社員の中には給料に関して不満を持つ声があるようです。例えば、ある口コミでは、高卒社員の基本給が比較的低く設定されていることが指摘されており、これが若手社員の不満につながっていると述べられています​​。

②社宅や寮が汚い

社宅や寮に関する具体的な不満の詳細は見つかりませんでしたが、大手企業の福利厚生の一環として提供される社宅や寮の質は、従業員の満足度に大きな影響を与えます。環境が劣悪だと感じる従業員は、会社に対する満足度や忠誠心が低下する可能性があります。

③年功序列が納得いかない

山九株式会社の組織文化や社風についての情報は限られていますが、日本の多くの伝統的な企業では年功序列が根強く残っています。このような制度は、特に実力や成果を重視する若手社員から不満が出やすい傾向にあります​​。

④配属先で当たり外れが大きい

配属先による経験のばらつきは、多くの大企業で見られる現象です。特に多角的な事業を展開する企業では、部署によって業務の内容、職場の雰囲気、キャリアアップの機会などが大きく異なることがあります。山九株式会社においても、このような傾向があるかもしれません。

⑤常に時間に追われるストレス

残業時間に関する具体的なデータは見つかりましたが、平均的な残業時間は月に36~47時間となっています​​。これは業界や職種にもよりますが、高い業務量や厳しい納期がストレスの原因となる場合があります。

これらの評価や口コミは個々の経験に基づくものであり、会社全体の状況を完全には反映していない場合があることに注意してください。実際に企業に関するより詳細な情報や最新の評判を得るためには、公式のリリースやキャリア関連のウェブサイトを参照することをお勧めします。

山九株式会社で働くと良いところ

山九株式会社のSNS上の評判と口コミに関して、主にポジティブな評価とネガティブな評価の両方が見受けられます。

良い評判と口コミ

山九株式会社に対する良い評判では、その独自のビジネスモデルとサービスの提供範囲に注目が集まっています。同社は、プラントエンジニアリング、ロジスティックス、オペレーションサポートを組み合わせ、プラントの企画段階から設計、建設、重量物の輸送、据え付け、試運転に至るまでトータルサポートを提供しています。さらに、顧客の運営支援や設備のメンテナンス、調達、生産、販売に関する物流サービスも手がけており、このような広範囲なサービス提供が高く評価されています​​。

悪い評判と口コミ

一方で、ネガティブな評価も存在します。特に、経営陣の手腕や労働条件に関する不満が挙げられています。具体的には、経営陣の手腕に対する評価が低めであり​​、平均年収や残業時間に関しては一定の不満があることが示されています。平均年収は、職種や性別、雇用形態によって異なりますが、一部のグループでは年収の納得度や勤務時間、休日・休暇の納得度が低い傾向にあります​​。

これらの評価は、山九株式会社に勤める人々の経験や感じ方に基づくものであり、個々の意見や状況によって異なる可能性があることに留意することが重要です。

まとめ：山九株式会社はやばいのか

山九株式会社をめぐる議論は、単なる一言では片付けられません。「やばい」という表現には、多くの場合、企業の挑戦的な面や困難な状況が含まれていますが、それには必ずしも否定的な意味合いだけが含まれているわけではありません。この企業は、独自の事業モデルと幅広いサービス提供で知られ、多くの顧客から高い評価を受けています。しかし、一部の従業員からは待遇や労働環境に関する懸念の声も上がっています。これらの情報を総合することで、山九株式会社に対する公平な見解を得ることができます。同社に興味を持つ人は、さまざまな情報源から得られる多角的な視点を検討し、自らの判断を下すことが大切です。